УВІЙТИ

ПРОФЕСІЙНЕ НАВЧАННЯ

Головна Професійне навчання

  • Загальна короткострокова програма
  • Загальна професійна (сертифікатна) програма
  • Освітньо-наукова програма
  • Освітньо-професійна програма
  • Самоосвіта
  • Спеціальна короткострокова програма
  • Спеціальна професійна (сертифікатна) програма
  • Вінницька
  • Волинська
  • Дніпропетровська
  • Донецька
  • Житомирська
  • Закарпатська
  • Запорізька
  • Івано-Франківська
  • інше
  • Київ
  • Київська
  • Кіровоградська
  • Луганська
  • Львівська
  • Миколаївська
  • Одеська
  • онлайн
  • Полтавська
  • Рівненська
  • Сумська
  • Тернопільська
  • Харківська
  • Херсонська
  • Хмельницька
  • Черкаська
  • Чернівецька
  • Чернігівська
  • Чернігівська (Новгород-Сіверський район, Корюківський район, Чернігівський район)
  • Аналіз політики (для державних службовців міністерств та інших центральних органів виконавчої влади)
  • Аналіз, управління ризиками та планування на основі спроможностей (посилення спроможності державних органів проводити ідентифікацію загроз, виявляти вразливості та оцінювати ризики національній безпеці)
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
  • Бухгалтерський облік в державному секторі (СП)
  • Ведення переговорів, медіація
  • Внутрішній аудит в державному секторі України (СП)
  • Впровадження змін та прийняття ефективних рішень (для категорії "Б")
  • Впровадження інструментів діджиталізації в місцевих держадміністраціях
  • Впровадження стандартів захисту персональних даних
  • Гендерна політика
  • Деокупація та реінтеграція тимчасово окупованої території та управління деокупованою територією
  • Державна політика у сфері розвитку місцевого самоврядування та територіальної організації влади
  • Державна політика цифрового розвитку
  • Детінізація доходів
  • Діалог як підхід до вирішення чутливих питань, розв’язання конфліктів
  • Для державних службовців, відповідальних за питання гендерної рівності, з питань гендерної рівності та недискримінації
  • Для державних службовців, до повноважень яких належать питання представлення інтересів України на міжнародній арені та розвитку туризму в Україні
  • Для державних службовців місцевих державних адміністрацій, відповідальних за питання протидії торгівлі людьми
  • Для державних службовців, які забезпечують планування, координацію, проведення моніторингу та підготовку звітності щодо виконання зобов’язань України у сфері європейської інтеграції, а також наближення законодавства України до права Європейського Союзу (acquis ЄС)
  • Для державних службовців, які забезпечують планування, координацію, проведення моніторингу та підготовку звітності щодо виконання зобов’язань України у сфері європейської інтеграції, а також наближення законодавства України до права Європейського Союзу (acquis ЄС), з удосконалення рівня володіння іноземною мовою, яка є офіційною мовою Ради Європи
  • Для державних службовців, які здійснюють заходи у сфері запобігання та протидії домашньому насильству та насильству за ознакою статі, з питань запобігання та протидії домашньому насильству, насильству за ознакою статі
  • Для посадових осіб місцевого самоврядування, які залучені або можуть бути залучені до запобігання та протидії насильству за ознакою статі та сексуальному насильству, пов’язаному з конфліктом, відповідно до стандартів ООН та НАТО
  • Для посадових осіб органів місцевого самоврядування, відповідальних за питання протидії торгівлі людьми
  • Для посадових осіб органів місцевого самоврядування, відповідальних за публікацію відкритих даних
  • Для працівників, до функціональних обов’язків яких належить питання щодо детінізації доходів та відносин у сфері зайнятості населення
  • Для працівників служб управління персоналом з питань управління персоналом на державній службі
  • Для представників служб управління персоналом органів місцевого самоврядування / спеціалістів з питань персоналу щодо реалізації Закону України "Про службу в органах місцевого самоврядування"
  • Для уповноважених осіб з питань запобігання та виявлення корупції
  • Для уповноважених осіб з питань запобігання та виявлення корупції за ключовими функціями професійного стандарту «Уповноважений з антикорупційної діяльності»
  • Для фахівців з питань євроатлантичної інтеграції (державних службовців центральних органів виконавчої влади, інших заінтересованих державних органів, юрисдикція яких поширюється на всю територію України)
  • Для фахівців з питань європейської інтеграції (державних службовців центральних органів виконавчої влади, інших заінтересованих державних органів, юрисдикція яких поширюється на всю територію України)
  • Для фахівців у сфері кібербезпеки
  • Для фахівців, які залучені або можуть бути залучені до запобігання та протидії насильству за ознакою статі та сексуальному насильству, пов’язаному з конфліктом, відповідно до стандартів ООН та НАТО
  • Документування, оцінювання шкоди, завданої постраждалим у зв’язку з конфліктом, з урахуванням гендерного підходу
  • Дотримання прав людини та протидія дискримінації
  • Електроенергетика, теплопостачання та комунальні послуги (СП)
  • Електронна демократія (зокрема використання інструментів е-демократії)
  • Євроатлантична інтеграція
  • Європейська інтеграція
  • Забезпечення доступу до публічної інформації
  • Забезпечення національної стійкості
  • Забезпечення післявоєнного відновлення та розвитку України
  • Забезпечення прав і свобод людини, протидія дискримінації, зокрема за етнічною ознакою
  • Забезпечення прав і свобод людини, протидія дискримінації, зокрема за етнічною ознакою
  • Забезпечення прав та інтересів осіб з інвалідністю
  • Забезпечення прав та інтересів осіб з інвалідністю, вивчення положень Конвенції про права осіб з інвалідністю, питання універсального дизайну і доступності
  • Забезпечення психологічної підтримки та адаптації у період воєнного стану та після його припинення чи скасування
  • Забезпечення рівних права та можливостей жінок і чоловіків (гендерна рівність)
  • Загальні питання державного управління, зміни у законодавстві з питань державної служби
  • Загальні питання місцевого самоврядування, зміни у законодавстві з питань служби в органах місцевого самоврядування
  • Запобігання виникненню загроз і настанню кризових ситуацій
  • Запобігання випадкам дискримінації за ознакою статі та реагування на них
  • Запобігання і протидія торгівлі людьми
  • Застосування гендерних підходів, зокрема гендерного аналізу, гендерної статистики
  • Застосування міжнародного гуманітарного права в умовах збройного конфлікту
  • Здійснення видатків на утримання органів державної влади на місцевому рівні
  • Здійснення державного нагляду (контролю) у сферах електронних комунікацій та радіочастотного спектра (СП)
  • Здійснення місцевими державними адміністраціями повноважень в умовах децентралізації
  • Здійснення публічних закупівель
  • Зміна клімату
  • Інформаційна безпека (з включенням тем щодо гібридних загроз, боротьби з дезінформацією та маніпулятивним контентом)
  • Кібербезпека (кібербезпека та кіберзахист)
  • Комп’ютерні технології обробки даних
  • Комунікація та взаємодія
  • Кризове управління та прийняття рішень у разі загрози сталому функціонуванню державних органів
  • Медична реформа в умовах децентралізації
  • Митна справа
  • Написання грантових проєктів
  • Національно-патріотичне виховання дітей та молоді
  • Нові засади здійснення адміністративної процедури (загальна адміністративна процедура)
  • Нормопроєктувальна техніка та впровадження системи «RBM – управління, орієнтоване на результат» у сфері регіональної політики
  • Організаційно-правові засади державної служби
  • Організація діяльності голів місцевих державних (військових) адміністрацій, їх перших заступників та заступників (розвиток лідерського потенціалу)
  • Організація діяльності місцевих архівних установ (СП)
  • Організація і контроль за виконанням робіт з будівництва, реконструкції, капітального ремонту об’єктів інфраструктури
  • Організація та забезпечення внутрішнього контролю в державному секторі України
  • Особливості функціонування Державної міграційної служби України (СП)
  • Особливості функціонування сервісних центрів МВС (СП)
  • Охорона праці (СП)
  • Оцінка вартості суб'єктів господарювання (СП)
  • Підвищення кваліфікації вперше призначених на посади в органах місцевого самоврядування (протягом року після призначення)
  • Підвищення кваліфікації голів місцевих державних (військових) адміністрацій, їх перших заступників та заступників (не рідше одного разу на три роки)
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, вперше призначених на посади державної служби категорії «А»
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, вперше призначених на посади державної служби категорії «Б»
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, вперше призначених на посади державної служби категорії «В»
  • Підвищення кваліфікації державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування, відповідальних за здійснення публічних закупівель
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, які займають посади державної служби категорії «А» (не рідше одного разу на три роки)
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, які займають посади державної служби категорії «Б» (не рідше одного разу на три роки)
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, які займають посади державної служби категорії «В» (не рідше одного разу на три роки)
  • Підвищення кваліфікації посадових осіб місцевого самоврядування, вперше призначених на посади в органах місцевого самоврядування (протягом року після призначення)
  • Підвищення кваліфікації посадових осіб місцевого самоврядування (не рідше одного разу на три роки)
  • Підвищення кваліфікації тренерів (викладачів), працівників закладів післядипломної освіти для системи професійного навчання державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування (СП)
  • Порядок денний «Жінки, мир, безпека»
  • Права людини та громадянина
  • Провадження волонтерської діяльності
  • Проведення гендерно-правової експертизи, гендерних аудитів
  • Проведення моніторингу та оцінювання проєктів, що реалізуються за бюджетні кошти, методика оцінювання проєктів, визначення їх сильних та слабких сторін, аналіз ризиків, оцінка впливу на вигодонабувачів
  • Проєктний менеджмент
  • Проєктний менеджмент, зокрема підготовка та бюджетування міжнародних проєктів з урахуванням світової практики (ЄС, НАТО) подолання наслідків та відновлення після кризових ситуацій
  • Публічне управління та адміністрування
  • Реалізація державної політики з питань пенсійного забезпечення (СП)
  • Реалізація державної регіональної політики
  • Реалізація податкової політики (СП)
  • Регулювання земельних відносин (СП)
  • Регуляторна діяльність (СП)
  • Реформа освіти в умовах децентралізації
  • Реформування місцевого самоврядування та територіальної організації влади
  • Реформування системи інституційного догляду та виховання дітей, захисту прав дітей, охорони материнства та дитинства
  • Розвиток економіки країни у післявоєнний період
  • Розвиток лідерського потенціалу
  • Розвиток національної інфраструктури геопросторових даних (СП)
  • Розвиток територіальних громад
  • Розроблення інформаційних повідомлень у форматі легкого читання
  • Роль керівника у побудові доброчесного середовища організації
  • Соціальний захист населення
  • Соціальний захист населення (СП)
  • Соціально відповідальний бізнес
  • Співробітництво з міжнародними фінансовими організаціями, підготовка необхідних документів для участі під час виконання програм і реалізація проєктів міжнародних фінансових організацій
  • Співробітництво територіальних громад
  • Сприйняття змін (категорія "В")
  • Створення безбар’єрного простору
  • Стратегічне планування розвитку регіонів і територіальних громад
  • Стратегічне управління та планування
  • Стратегічні комунікації
  • Територіальна організація влади
  • Транскордонне співробітництво
  • Трудові відносини (СП)
  • Удосконалення рівня володіння державною мовою
  • Удосконалення рівня володіння іноземною мовою, яка є офіційною мовою Ради Європи
  • Управління водними ресурсами (СП)
  • Управління даними в органах місцевого самоврядування
  • Управління державними інвестиціями
  • Управління державною службою в місцевій державній адміністрації
  • Управління ефективністю та розвиток людських ресурсів (для категорії "А")
  • Управління закладами освіти регіону (СП)
  • Управління змінами та прийняття ефективних рішень (для категорії "А")
  • Управління корупційними ризиками
  • Управління орієнтоване на результат
  • Управління персоналом в органах місцевого самоврядування
  • Управління персоналом на державній службі
  • Управління персоналом та управління результативністю
  • Управління публічними інвестиціями / управління державними інвестиціями, зокрема щодо аналізу витрат і вигод ("cos benefit analysis")
  • Управління публічними фінансами
  • Фінансовий моніторинг (СП)
  • Формування та реалізація молодіжної політики
  • Цифрова грамотність
  • Iнші умови
  • Безкоштовно
  • Місцевий бюджет
  • Дистанційна
  • Змішана
  • Очна (денна)
  • Виконання на високому рівні поставлених завдань
  • Впровадження змін
  • Досягнення результатів
  • Знання законодавства
  • Іноземна мова
  • інші
  • Командна робота та взаємодія
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
  • Митне законодавство
  • Митне оформлення
  • Митний контроль
  • Нетарифне регулювання
  • Особистісні компетентності
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
  • Робота з інформацією
  • Сприйняття змін
  • стресостійкість
  • Управління ефективністю та розвиток людських ресурсів
  • Управління змінами
  • Управління організацією роботи та персоналом
  • Цифрова грамотність
  • А
  • Б
  • В
  • I
  • II
  • III
  • IV
  • V
  • VI
  • VII
  • Голова
  • Перший заступник
  • Заступник
Погоджено НАДС

Державна служба в умовах змін

Загальна короткострокова програма

  • Місцевий бюджет
  • Дистанційна
  • Волинський регіональний центр підвищення кваліфікації
  • місто Луцьк проспект Відродження, 24
  • Волинська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.4
Напрям:
  • Організаційно-правові засади державної служби
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Управління персоналом та управління результативністю

Загальна короткострокова програма

  • Місцевий бюджет
  • Дистанційна
  • Черкаський регіональний центр підвищення кваліфікації
  • м. Черкаси вул. Байди Вишневецького, 17
  • Черкаська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.33
Напрям:
  • Управління персоналом та управління результативністю
Компетентності:
  • Управління організацією роботи та персоналом
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Рівні права та можливості жінок і чоловіків (гендерна рівність)

Загальна короткострокова програма

  • Місцевий бюджет
  • Дистанційна
  • Черкаський регіональний центр підвищення кваліфікації
  • м. Черкаси вул. Байди Вишневецького, 17
  • Черкаська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.33
Напрям:
  • Забезпечення рівних права та можливостей жінок і чоловіків (гендерна рівність)
  • Проведення гендерно-правової експертизи, гендерних аудитів
Компетентності:
  • Знання законодавства
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Фінансовий контроль як превентивний антикорупційний механізм: вимоги національного законодавства

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Запорізький регіональний центр підвищення кваліфікації
  • м. Запоріжжя, вул. Шкільна, буд. 1
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.2
Напрям:
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Конфлікт інтересів на державній службі та службі в органах місцевого самоврядування: шляхи запобігання та врегулювання

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Запорізький регіональний центр підвищення кваліфікації
  • м. Запоріжжя, вул. Шкільна, буд. 1
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.2
Напрям:
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Управління персоналом на державній службі

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Державний податковий університет
  • вулиця Університетська, 31, Ірпінь, Київська обл.
  • Київська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Управління персоналом на державній службі
Компетентності:
  • Виконання на високому рівні поставлених завдань
  • Командна робота та взаємодія
  • Комунікація та взаємодія
  • Прийняття ефективних рішень
  • Управління організацією роботи та персоналом
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Ділова українська мова у публічному управлінні

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Класичний приватний університет
  • вул. Жуковського 70-б, м. Запоріжжя, Україна, 69002
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Удосконалення рівня володіння державною мовою
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Впровадження порядку денного «Жінки, мир, безпека» в діяльності органів державної влади та органів місцевого самоврядування

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Класичний приватний університет
  • вул. Жуковського 70-б, м. Запоріжжя, Україна, 69002
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Порядок денний «Жінки, мир, безпека»
Компетентності:
  • Виконання на високому рівні поставлених завдань
  • Знання законодавства
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Практичні аспекти ведення переговорів та медіації в публічному управлінні

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Класичний приватний університет
  • вул. Жуковського 70-б, м. Запоріжжя, Україна, 69002
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Ведення переговорів, медіація
Компетентності:
  • Знання законодавства
  • Командна робота та взаємодія
  • Комунікація та взаємодія
  • Професійні знання
  • Робота з інформацією
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Впровадження змін та прийняття ефективних рішень в діяльності органів державної влади

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Класичний приватний університет
  • вул. Жуковського 70-б, м. Запоріжжя, Україна, 69002
  • Запорізька
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Впровадження змін та прийняття ефективних рішень (для категорії "Б")
Компетентності:
  • Впровадження змін
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
  • Прийняття ефективних рішень
  • Управління ефективністю та розвиток людських ресурсів
  • Управління організацією роботи та персоналом
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Запобігання та протидія легалізації (відмиванню) доходів, одержаних злочинним шляхом, фінансуванню тероризму та фінансуванню розповсюдження зброї масового знищення

Спеціальна професійна (сертифікатна) програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Академія фінансового моніторингу
  • вул. Білоруська, 24
  • Київ
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 2.2
Напрям:
  • Фінансовий моніторинг (СП)
Компетентності:
  • Впровадження змін
  • Знання законодавства
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Соціально-психологічні аспекти діяльності публічного службовця

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Волинський регіональний центр підвищення кваліфікації
  • місто Луцьк проспект Відродження, 24
  • Волинська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.5
Напрям:
  • Комунікація та взаємодія
Компетентності:
  • Командна робота та взаємодія
  • Комунікація та взаємодія
  • Управління організацією роботи та персоналом
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Міжнародне гуманітарне право у професійній діяльності публічних службовців

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Державний університет економіки і технологій
  • м. Кривий Ріг, пл.Визволення, 2
  • Дніпропетровська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Застосування міжнародного гуманітарного права в умовах збройного конфлікту
  • Дотримання прав людини та протидія дискримінації
  • Європейська інтеграція
Компетентності:
  • Професійні знання
  • Виконання на високому рівні поставлених завдань
  • Впровадження змін
  • Комунікація та взаємодія
  • Прийняття ефективних рішень
  • Сприйняття змін
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Адміністративні правопорушення, пов’язані з конфліктом інтересів: законодавство та судова практика

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.33
Напрям:
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
Компетентності:
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Візуалізація даних (презентації), комп`ютерна графіка, інфографіка

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.33
Напрям:
  • Цифрова грамотність
Компетентності:
  • Професійні знання
  • Цифрова грамотність
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Впровадження змін та прийняття ефективних рішень

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.27
Напрям:
  • Впровадження змін та прийняття ефективних рішень (для категорії "Б")
  • Комунікація та взаємодія
  • Розвиток лідерського потенціалу
Компетентності:
  • Впровадження змін
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
  • Професійні знання
  • Управління організацією роботи та персоналом
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Етика та доброчесність на публічній службі

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Забезпечення впровадження принципів державного управління (SIGMA-принципів) Україною як країною-кандидатом на вступ до Європейського Союзу

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.3
Напрям:
  • Європейська інтеграція
Компетентності:
  • Професійні знання
  • Сприйняття змін
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Запобігання корупції та впровадження стандартів доброчесності на державній службі та службі в органах місцевого самоврядування

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Антикорупційна тематика (доброчесність, запобігання корупції, стандарти доброчесної та етичної поведінки)
Компетентності:
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Застосування технологій електронного врядування в органах державної влади та місцевого самоврядування

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.33
Напрям:
  • Електронна демократія (зокрема використання інструментів е-демократії)
  • Цифрова грамотність
Компетентності:
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
  • Цифрова грамотність
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Стійкість у публічному управлінні. Підготовка до відновлення територіальних громад.

Загальна професійна (сертифікатна) програма

  • Iнші умови
  • Змішана
  • Програма USAID «Децентралізація приносить кращі результати та ефективність» (DOBRE)
  • м. Краків (Польща)
  • інше
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 5
Напрям:
  • Забезпечення післявоєнного відновлення та розвитку України
  • Підвищення кваліфікації посадових осіб місцевого самоврядування (не рідше одного разу на три роки)
Компетентності:
  • Впровадження змін
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Комунікативна компетентність посадовця

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 1
Напрям:
  • Комунікація та взаємодія
Компетентності:
  • Командна робота та взаємодія
  • Комунікація та взаємодія
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Лідерство та командоутворення

Загальна короткострокова програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 0.47
Напрям:
  • Комунікація та взаємодія
  • Розвиток лідерського потенціалу
Компетентності:
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Програма підвищення кваліфікації для вперше призначених на посади державної служби категорії «Б»

Загальна професійна (сертифікатна) програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 2
Напрям:
  • Підвищення кваліфікації державних службовців, вперше призначених на посади державної служби категорії «Б»
Компетентності:
  • Знання законодавства
  • Комунікація та взаємодія
  • Лідерство
  • Цифрова грамотність
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ

Програма підвищення кваліфікації для вперше призначених на посади в органах місцевого самоврядування

Загальна професійна (сертифікатна) програма

  • Iнші умови
  • Дистанційна
  • Чернігівський РЦПК
  • м.Чернігів, пр-т Миру, 43
  • Чернігівська
  • Тривалість програми (ЄКТС) - 2
Напрям:
  • Підвищення кваліфікації вперше призначених на посади в органах місцевого самоврядування (протягом року після призначення)
Компетентності:
  • Впровадження змін
  • Знання законодавства
  • Командна робота та взаємодія
  • Лідерство
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
набір припинено
ПЕРЕГЛЯНУТИ