Мета програми - розвиток та удосконалення професійних компетентностей державних службовців; вироблення умінь та навичок, необхідних для професійного розвитку та ефективного виконання завдань і посадових обов'язків в умовах змін.
Структура програми
Обов'язкові модулі програми
Модуль 1. Організаційно-правові засади публічного управління та організація діяльності державного службовця
Тема 1.1. Правовий статус державного службовця
Тема 1.2. Організаційно-правові засади публічного управління
Тема 1.3. Тайм-менеджмент у публічному управлінні
Модуль 2. Комунікація та взаємодія
Тема 2.1. Поняття комунікації, її функції та структурні компоненти. Умови здійснення комунікації
Тема 2.2. Комунікативна компетентність державних службовців: ділове спілкування. Види сучасних комунікативних технологій. Типи комунікативних бар'єрів та методика їх розв'язання
Модуль 3. Європейська та євроатлантична інтеграція
Тема 3.1. Розвиток взаємовідносин України з Європейським Союзом
Тема 3.2. Відносини Україна-НАТО в контексті української та європейської безпеки
Модуль 4. Сприйняття змін
Тема 4.1. Види змін та природа їх сприйняття працівниками
Тема 4.2. Способи виявлення та подолання спротиву змінам
Вибіркові модулі програми
Модуль 5. Цифрова грамотність державних службовців
Тема 5.1. Інформаційна безпека
Тема 5.2. Сучасні інформаційно-комунікаційні технології в роботі органів публічної влади
Тема 5.3. Офісні комп'ютерні технології
Модуль 6. Запобігання та протидія корупційним проявам у системі публічної служби
Тема 6.1. Основні засади запобігання корупції в Україні
Тема 6.2. Електронне декларування. Фінансовий моніторинг
Очікувані результати навчання
Знання:
- організаційно-правових механізмів проходження державної служби;
- вимог до професійних компетентностей державних службовців;
- інструментів тайм-менеджменту та оптимізації робочого часу;
- принципів ефективної комунікації, комунікативних технологій;
- інституційно-правових засад взаємовідносин України з ЄС та НАТО;
- природи, сутності та різновидів організаційних змін, особливостей індивідуальних та командних змін в публічних установах;
- правових засад запобігання корупції та забезпечення доброчесності (вибірковий модуль);
- правових засад забезпечення кібербезпеки та інформаційної безпеки (вибірковий модуль);
- інформаційно-комунікаційних технологій електронного надання управлінських послуг державними органами (вибірковий модуль).
Уміння:
- використовувати норми та положення законодавства у процесі виконання службових обов'язків;
- якісно виконувати поставлені завдання, орієнтуватися на досягнення кінцевих результатів;
- планувати власну трудову діяльність, аналізувати виконання запланованих завдань;
- здійснювати ефективну комунікацію;
- використовувати способи виявлення причин негативного ставлення до змін при виконанні службових обов'язків та методи їх подолання;
- налагоджувати взаємодію в команді;
- застосовувати конкретні засоби і способи забезпечення кібербезпеки (вибірковий модуль);
- застосовувати норми законодавства з питань запобігання і протидії корупції (вибірковий модуль).
Навички:
- використання інструментів правового регулювання у сфері державної служби;
- дотримання процедур проходження державної служби;
- забезпечення ефективної комунікативної діяльності в межах повноважень;
- володіння способами підвищення внутрішньої мотивації до змін та профілактики спротиву змінам завдяки командній роботі;
- дотримання принципів дрброчесності, правил етичної поведінки та запобігання корупційним правопорушенням під час виконання службових обов'язків (вибірковий модуль);
- забезпечення ефективної діяльності з протидії кіберзагрозам (вибірковий модуль);
- безпечної комунікації та взаємодії у цифровому середовищі (вибірковий модуль).
Участь необхідно підтвердити протягом дня з отримання посилання на реєстраційну гугл-форму, заповнивши її.
Інститут вищої кваліфікації ДТЕУ
м. Київ, вул. Дмитра Дорошенка, 57
т. (+38044) 5313112
ivk@knute.edu.ua
www.ivk.knute.edu.ua
Категорії посад державної служби: В
Набір на програму не розпочато.
Київ
Маріупольський державний університет
Вища школа публічного управління
Полтавський регіональний центр підвищення кваліфікації