Загальна мета програми
поглиблення та систематизація знань щодо реалізації законодавства про державну службу зі змінами та доповненнями, формування здатності до самостійного оцінювання ступеня відповідності займаній посаді та рівня професіоналізму у реалізації завдань у сфері державної служби.
Перелік професійних компетентностей, на підвищення рівня яких спрямована програма:
професійні знання щодо законодавства у сфері державної служби
Очікувані результати навчання
Після завершення навчання слухачі повинні демонструвати:
знання
уміння
навички
СТРУКТУРА ПРОГРАМИ
Тема 1. Нормативне забезпечення реалізації права громадянина на державну службу. Роль служб управління персоналом в контексті Євроінтеграційних процесів
Тема 2. Інформаційна система управління людськими ресурсами в державних органах (HRMIS) та її призначення, можливості
Тема 3. Реформа системи оплати праці державних службовців
Тема 4. Професійний розвиток державних службовців
Мова (и) викладання – українська
Дистанційне навчання реалізуються через програму відеоконференцій Zoom та за необхідності через платформу Moodle, яка дозволяє отримувати знання, використовуючи сучасні інтерактивні інструменти.
Контакні особи, які забезпечують організацію навчання:
РЯБЦЕВА Юлія Миколаївна - Заступник директора з навчальної роботи - начальник навчального відділу
(0532) 60-97-18
ДОРОШЕНКО Лариса Володимирівна - Начальник навчально-методичного відділ
(0532) 60-97-19
Категорії посад державної служби: Б В
Набір на програму не розпочато.
м. Полтава, вул. Європейська,49
Полтавська
Хмельницький регіональний центр підвищення кваліфікації...
Національний університет "Львівська політехніка"
Вища школа публічного управління
Гаврилюк Максим Петрович магістр
Лях Наталія Василівна магістр