НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ «ОДЕСЬКА ПОЛІТЕХНІКА»

Національний університет «Одеська політехніка»

Національний університет «Одеська політехніка»

Заклад вищої освіти

Додаткові контакти:
Попов Микола Петрович, заступник директора інституту, +380 96 3876229; popov.m.p@op.edu.ua Куспляк Ігор Сергійович, заступник директора інституту, +380957703439; kuspliak.i.s@op.edu.ua. Клименко Анастасія Сергіївна, директор центру підвищення кваліфікації кадрів, +380935055282; klumenko.a.s@op.edu.ua

Навчально-науковий інститут публічної служби та управління утворено на підставі розпорядження Кабінету Міністрів України від 24.02.2021 № 147-р «Деякі питання реорганізації закладів освіти» і наказу Міністерства освіти і науки України від 16.03.2021 № 316 «Про реорганізацію закладів освіти» згідно із наказом в.о. ректора Державного університету «Одеська політехніка» від 30.06.2021 № 52/1 на матеріальній базі реорганізованого Одеського регіонального інституту державного управління Національної академії державного управління при Президентові України. Метою Інституту публічної служби та управління є збереження науково-педагогічного персоналу, співробітників Одеського регіонального інституту державного управління Національної академії державного управління при Президентові України, його матеріально-технічної бази та подальше забезпечення організації освітнього процесу, наукових досліджень, підвищення кваліфікації публічних службовців (Указ Президента України від 05.11.2020 № 487/2020 «Про впорядкування використання об’єктів державної власності, що перебувають в управлінні Державного управління справами»). ОРІДУ НАДУ при Президентові України був заснований Указом Президента України від 11.09.1995 № 824/95 як Одеський філіал Української Академії державного управління при Президентові України. Назву – «Одеський регіональний інститут державного управління Національної академії державного управління при Президентові України» – заклад отримав згідно з Указом Президента України від 21.09.2001 № 850/2001. Відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 16.12.2004 № 1681 (із змінами) ОРІДУ НАДУ при Президентові України здійснював функції регіональних центрів підвищення кваліфікації публічних службовців.

Освітні програми провайдера:

Відновлення та розвиток інфраструктури територіальних громад, які постраждали під час воєнного стану

Загальна короткострокова програма

Тема 1. Повоєнне
відновлення...

немає набору

Загальна характеристика та реалізація адміністративної процедури в Україні

Загальна короткострокова програма

Тема 1. Поняття та значення адміністративної процедури

немає набору

Формування та реалізація гендерної політики в Україні. Гендерно-чутливе лідерство. Питання подолання домашнього насильства.

Загальна короткострокова програма

Мета програми - підвищення рівня теоретичних і практичних знань, формування необхідних умінь та навичок державних службовців у питаннях реалізації публічної гендерної політики України, здійснення гендерного аналізу та запобігання та протидії домашньому насильству.

Зміст програми: 

...

немає набору

Проєктний менеджмент: міжнародні проєкти та грантові можливості

Загальна короткострокова програма

Тема 1. Теоретичні основи проєктного
менеджменту...

немає набору

Цифрова грамотність державних службовців

Загальна короткострокова програма

 Мета програми - підвищення учасниками професійного навчання рівня цифрової компетентності, умінь і навичок ефективного впровадження цифрових інструментів; оновлення рівня базових знань учасників навчання в галузі цифрових технологій, набуття необхідних навичок для...

немає набору

Виконання державними службовцями на високому рівні поставлених завдань в умовах системних змін

Загальна короткострокова програма

Мета програми - розвиток професійних знань державних службовців з питань управління змінами, удосконалення практичних умінь і навичок необхідних для виконання на високому рівні поставлених завдань в умовах сучасних суспільних викликів і загроз, формування відповідних індивідуальних особливостей та поведінкових...

немає набору

Публічне управління національним супротивом, мобілізаційною підготовкою і мобілізацією територіальними органами публічної влади в підприємствах, установах й організаціях України

Загальна короткострокова програма

Тема 1. Теоретичні засади та основні
елементи національного супротиву в Україні, нормативно правове забезпечення організації
територіальної оборони та руху опору в України.

немає набору

Стратегічне управління та планування в державному органі

Загальна короткострокова програма

Мета програми - підвищення рівня теоретичних і практичних знань публічних службовців з питань стратегічного управління та планування в державному органі, оволодіння методичними підходами щодо розробки, аналізу, обґрунтування та впровадження ефективних стратегічних рішень в умовах невизначеності, ризику та конфлікту,  з...

немає набору

Управління персоналом в органах публічної влади: організаційно-психологічний аспект

Загальна короткострокова програма

Мета програми - формування професійних компетентностей  та надання службовцям сучасних знань у сфері теорії і практики управління персоналом; ознайомлення публічних службовців із ефективними персонал-технологіями в органах публічної влади; формування навичок розроблення та впровадження  HR-стратегій розвитку...

немає набору

Виконання державними службовцями на високому рівні поставлених завдань в умовах сучасних змін

Загальна короткострокова програма

Мета програми - розвиток професійних знань державних службовців, удосконалення практичних умінь і навичок необхідних для виконання на високому рівні поставлених завдань в умовах сучасних суспільних викликів і загроз, формування відповідних індивідуальних особливостей та поведінкових навичок для належного виконання...

немає набору

Впровадження змін та прийняття ефективних рішень

Загальна короткострокова програма

Мета програми - розвиток професійних знань державних службовців з питань впровадження змін, удосконалення практичних умінь і навичок необхідних для прийняття ефективних управлінських рішень в умовах сучасних суспільних викликів і...

немає набору

Вступ на державну службу

Загальна професійна (сертифікатна) програма

Мета програми - формування компетентностей державних службовців щодо функціонування держанної служби в Україні, реалізації механізмів інтеграції до Європейського Союзу та НАТО, застосування теоретико-правових засад гендерної політики, вироблення умінь та навичок необхідних для професійного розвитку за допомогою цифрових інструментів та...

немає набору
5

Формування професійних компетентностей впровадження змін державними службовцями

Загальна професійна (сертифікатна) програма

Мета програми - підвищення рівня професійних компетентностей державних службовців у виконанні своїх посадових обов'язків, набуття навичок встановлення та підтримки стратегічних комунікацій, підвищення рівня цифрової грамотності, закріплення знань у сфері запобігання та протидії корупції, впровадження європейських стандартів у професійній...

немає набору

Формування професійних компетентностей сприйняття змін державними службовцями

Загальна професійна (сертифікатна) програма

Мета програми - підвищення рівня професійних компетентностей державних службовців у виконанні своїх посадових обов'язків, набуття навичок підвищення рівня цифрової грамотності, закріплення знань у сфері запобігання та протидії корупції, впровадження європейських стандартів у професійній діяльності, а також розширення...

немає набору

Загальна професійна (сертифікатна) програма підвищення кваліфікації для державних службовців вперше призначених на посади державної служби категорії «Б»

Загальна професійна (сертифікатна) програма

Мета програми -  формування знань державних службовців щодо організаційно-правових засад  державної служби, реалізації механізмів європейської та євроатлантичної інтеграції, застосування гендерних підходів у діяльність органів публічної влади, вироблення умінь та навичок психологічної стійкості,  цифрових інструментів та реалізації принципів стратегічного...

немає набору

Англомовна комунікація у сфері публічного управління

Загальна короткострокова програма

Мета програми - удосконалення англомовних компетентностей державних службовців, посадових осіб місцевого самоврядування, які володіють фундаментальними та професійно-орієнтованими знаннями, вміннями їх практичного застосування у професійній діяльності, здатні до ділового англомовного спілкування з іноземними партнерами

Зміст програми: 

Тема...

немає набору