Загальна мета:
Формування та розвиток у державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування системного бачення трансформацій публічного фінансового управління в умовах цифровізації та зростання ролі поведінкових факторів. Програма спрямована на розвиток сучасних компетентностей щодо впровадження інноваційних цифрових технологій (Big Data, AI, blockchain, автоматизовані платформи) у сферу публічних фінансів, оцінювання їх впливу на зменшення людського чинника, підвищення прозорості, підзвітності та ефективності бюджетного процесу.
Особлива увага приділяється практичному аналізу поведінки учасників фінансового процесу в умовах нестабільності, опануванню методик вибору та оцінювання цифрових рішень, вивченню світового досвіду та адаптації інструментів до потреб публічного сектору України.
Перелік професійних компетентностей:
професійні знання щодо знань основ управління публічними фінансами (у частині забезпечення прозорості, підзвітності та ефективності бюджетного процесу із застосуванням цифрових технологій); інструментів аналізу політики (для оцінювання впливу цифрових рішень на якість фінансового управління та зменшення людського чинника); методів та способів аналізу, оцінки та прийняття управлінських рішень (на основі аналітичних моделей, big data та автоматизованих цифрових інструментів); механізму оцінки ризиків (у частині ризиків суб’єктивізму, упередженості та зловживань у бюджетному процесі); засад і принципів державної політики у сфері забезпечення кібербезпеки (у частині використання цифрових платформ, штучного інтелекту та блокчейн-рішень у публічних фінансах);
прийняття ефективних рішень;
цифрова грамотність;
виконання на високому рівні поставлених завдань;
сприйняття змін.
Очікувані результати:
знання:
ü концептуальні підходи до цифрової трансформації публічних фінансів;
ü сутність прозорості, підзвітності, доброго врядування та їх роль у зміцненні довіри до публічного фінансового управління;
ü принципи біхевіоризму у сфері публічних фінансів та поведінкові особливості суб’єктів бюджетного процесу;
ü вплив людського чинника на ефективність публічного управління фінансами та роль цифрових технологій у його мінімізації;
ü функціонування та переваги застосування Big Data, алгоритмів штучного інтелекту, автоматизації та блокчейн-рішень у бюджетному процесі;
ü підходи до оцінки цифрових інструментів за критеріями ефективності, точності, повторюваності та масштабованості;
ü міжнародні практики цифрового контролю та технологічної боротьби з корупцією в публічному секторі.
уміння:
ü аналізувати цифрові трансформації в системі публічного фінансового управління;
ü об’єктивно оцінювати ризики й переваги автоматизації бюджетного процесу;
ü застосовувати поведінкові моделі для пояснення фінансових рішень суб’єктів управління;
ü розробляти алгоритми впровадження цифрових технологій для підвищення прозорості та зменшення людського впливу;
ü проводити порівняльний аналіз цифрових інструментів та оцінювати їх доцільність для впровадження у публічному секторі;
ü адаптувати міжнародні технологічні рішення до українських реалій публічного управління фінансами.
навички:
ü інтеграції цифрових платформ у процеси управління публічними коштами;
ü використання open data-порталів, big data-аналітики, ШІ та блокчейн-технологій у практиці фінансового контролю;
ü виявлення та усунення ризиків, пов’язаних із суб’єктивізмом, упередженням та зловживаннями у бюджетному процесі;
ü оцінки ефективності цифрових рішень із фокусом на зменшення людського фактору;
ü прийняття рішень на основі аналітичних моделей та обґрунтованих цифрових показників.
Структура програми:
1. Механізм управління публічними фінансами в контексті розвитку цифрових технологій
2. Прозорість і підзвітність у системі публічного управління фінансами: сутність, принципи, значення
3. Інтелектуальні засади біхевіоризму у публічних фінансах. Поведінкові моделі суб’єктів публічних фінансів у сферах оподаткування та бюджетного процесу
4. Державний бюджет та бюджетний менеджмент
5. Методологічний підхід до відбору та оцінки сучасних цифрових технологій для впровадження в сферу публічних фінансів з акцентом на зменшення впливу людського чинника
6. Зниження ризиків від людського чинника завдяки впровадженню платформних блокчейн-рішень
Підсумковий контроль результатів навчання - тестування
Мова викладання - українська
За більш детальною інформацією звертайтеся за телефоном 098 573 54 32 та електронною скринькою pidkvalification@dpu.edu.ua
Категорії посад державної служби: Б В
Категорії посад в органах місцевого самоврядування: II III IV V VI VII
Категорії керівників місцевих державних адміністрацій: Перший заступник Заступник
Набір на програму не розпочато.
вулиця Університетська, 31, Ірпінь, Київська обл.
Київська
Волинський регіональний центр підвищення кваліфікації
Міжнародна благодійна організація Фонд Східна...
Київський національний університет імені Тараса...
Давиденко Надія Миколаївна доктор наук