ВПРОВАДЖЕННЯ ЗМІН ТА ПРИЙНЯТТЯ ЕФЕКТИВНИХ РІШЕНЬ

Опис програми:

Загальна мета - підвищення професійної компетентності, удосконалення знань і практичних навичок впровадження змін та прийняття ефективних рішень у діяльності державного службовця.

Структура програми

Тема 1. Впровадження змін 

Тема 2. Поняття управлінських рішень і їх класифікація 

Тема 3. Організаційні зміни. Зміни корпоративної культури

Тема 4. Принципи, етапи процесу та механізми розробки і прийняття управлінського рішення

Тема 5. Процес індивідуального та колективного прийняття управлінських рішень

Очікувані результати навчання

За результатами навчання слухачі повинні демонструвати:

знання

технологій ефективного впровадження змін на публічній службі;

методики прийняття рішень та контроль їх виконання;

теорії обґрунтування управлінських рішень;

можливості та обмеження моделей прийняття ефективних рішень;

моделі раціонального планування діяльності;

уміння

виявляти потенційні можливості і наслідки впровадження запропонованих змін, оцінювати їх ефективність;

забезпечувати виконання плану дій з упровадження змін;

визначати типи необхідних управлінських рішень, здійснювати їх підготовку, розробку і прийняття;

прогнозувати та аналізувати наслідки прийнятих рішень;

прораховувати ризики в процесі прийняття рішень;

формулювати і вибирати альтернативи рішення, беручи до уваги характер поставленого завдання і можливі наслідки, в межах повноважень, встановлених за посадою, і відповідно до встановленого порядку;

вибудовувати взаємозв’язок між цілями і завданнями діяльності державного органу з цілями і завданнями держави.

навички

організації та мотивування підлеглих на виконання запланованих змін і впровадження інновацій;

здійснення аналізу кращих сучасних практик з метою прогнозування потреб у змінах;

приймати ефективні рішення та нести відповідальність за їх реалізацію

Додаткова інформація:

Для довідок: 0504791191 Остропольська Євгенія Василівна

Цільова група:

Категорії посад державної служби: Б

Категорії посад в органах місцевого самоврядування: I II III IV

Обсяг програми (кредити ЄКТС): 1