ГоловнаНавчанняУправління змінами в умовах проведення реформ
Управління змінами в умовах проведення реформ
Загальна короткострокова програма
Джерело фінансування - Місцевий бюджет
Форма навчання - Дистанційна
Погоджено з НАДС - наказ НАДС від 16 вересня 2022 року № 84-22
Напрям:
Управління змінами
Компетентності:
Впровадження змін
Опис програми:
Опис програми:
Загальна мета:формування системного уявлення про принципи, методи і засоби управління змінами та сприйняття змін; формування навичок управління стратегічними змінами підприємств, установ та організацій; забезпечення в учасників навчання практичних знань та навичок із організації процесу управління змінами.
Структура програми:
Тема 1. Природа та поняття змін. Місце змін у діяльності органів влади, значення змін
Тема 2. Розробка організаційних змін
Тема 3. Створення середовища, яке мотивує.
Очікувані результати навчання:
знання
причин виникнення змін у суспільстві;
сучасного інструментарію сприйняття змін;
механізму впливу команди на реалізацію змін;
уміння
приймати зміни та змінюватися;
підтримувати зміни;
управляти змінами та реакцією на них;
оцінювати ефективність здійснених змін;ті;
навички
виконання плану змін та покращень;
подолання опору змінам.
Назва вебплатформи, через яку здійснюватиметься дистанційне навчання – платформа для організації відео конференцій Zoom
Додаткова інформація:
Навчання проводиться через сервіс для організації онлайн-конференцій та відеозв’язку Zoom.
Цільова група:
Категорії посад державної служби:
Б
Категорії посад в органах місцевого самоврядування:
VVIVII
