ЛІДЕРСТВО

Опис програми:

Загальна мета:

розвиток лідерських якостей представників органів державної служби та органів місцевого самоврядування через поглиблення та вдосконалення їх організаційних та комунікаційних здібностей, що повинно сприяти балансуванню взаємодії суб’єктів в управлінській діяльності та прийняттю ефективних рішень.

Очікувані результати навчання:

Знання            

- структури лідерського потенціалу;

- специфіки різних поведінкових моделей лідерів;

- стратегій розвитку лідерського потенціалу.

Уміння              

- аналізувати складні ситуації, проявляючи креативне мислення;

- комунікувати з різними соціальними групами при прийнятті ефективних рішень;

- швидко та якісно організовувати роботу коианди для вирішення завдань різного рівня складності.

Навички

- розв’язання конфліктів різного рівня складності

- використання емоційного інтелекту для прийняття ефективних рішень;

- прийняття швидких ефективних рішень в умовах екстраординарних правових режимів.

СТРУКТУРА ПРОГРАМИ

Тема 1. Психологія лідерства на державній службі: моделі та напрями розвитку емоційного інтелекту для вдосконалення комунікаційних та організаційних якостей держслужбовців.

Тема 2. Уміння організації роботи та ефективна комунікативна політика лідерів на  державній службі.

Тема 3. Стратегічне та креативне мислення лідера, як запорука здійснення якісної ефективної діяльності.

Тема 4. Цифрова грамотність лідерів у сфері державної служби  як необхідна передумова сталого та інклюзивного розвитку.

Тема 5. Етика лідерства на державній службі.

Підсумковий контроль результатів навчання - тестування

Мова викладання - українська

Додаткова інформація:

Для детальної інформації - 0986106342

Цільова група:

Категорії посад державної служби: Б

Обсяг програми (кредити ЄКТС): 1