Мета програми:
Розвиток професійних компетентностей учасників професійного навчання з метою активізації лідерського потенціалу як сукупності умінь самоуправління і управління іншими людьми; розширення уявлень про лідерство як спосіб організації та управління.
Цільова група: працівники органів виконавчої влади, які займають посади державної служби категорії "Б"; посадові особи місцевого самоврядування ІV–V категорії посад.
Форма навчання: очна (денна).
Структура програми:
Тема 1. Лідерство, його психологічна природа та прояви.
Тема 2. Особистісні якості, що забезпечують ефективний вплив на інших людей.
Тема 3. Комунікативні компетентності лідера.
Тема 4. Ефективне лідерство для вирішення проблем.
Очікувані результати навчання:
За результатами навчання учасники професійного навчання повинні демонструвати:
знання
- змісту та психологічних особливостей лідерства;
- характеристик основних типів лідерства та видів лідерів;
- співвідношення керівництва та лідерства;
уміння
- здійснювати оцінку власних лідерських якостей;
- складати індивідуальну програму розвитку основних лідерських компетенцій;
навички
- оцінювання особистісного стилю поведінки в проблемних ситуаціях та - встановлення відносин партнерства;
- застосовування методів, прийомів та засобів ефективної комунікації.
Безкоштовно для державних службовців — працівників місцевих органів виконавчої влади та посадових осіб місцевого самоврядування Запорізької області.
Інші категорії учасників професійного навчання — на договірних засадах.
Категорії посад державної служби: Б
Категорії посад в органах місцевого самоврядування: IV V
Набір на програму не розпочато.
м. Запоріжжя, вул. Шкільна, буд. 1
Запорізька
Сумський державний університет
Академія Радник
Кропивницький інститут державного та муніципального...