Загальна мета:
удосконалення професійних компетентностей публічних службовців, спрямованих на підвищення ефективності їх професійної діяльності, зокрема, вироблення умінь і навичок, необхідних для реалізації завдань щодо розвитку регіону та територіальних громад в контексті реалізації Державної стратегії регіонального розвитку.
Цільова група: державні службовці категорії "Б", "В"; посадові особи місцевого самоврядування IV-VII категорії посад.
Структура програми:
Тема 1. Управління та інституційне забезпечення реформи місцевого самоврядування: нова політика регіонального розвитку.
Тема 2.
Основні напрямки розвитку місцевого самоврядування – територіальний маркетинг.
Тема 3. Інвестиції як інструмент місцевого економічного розвитку.
Тема 4. Джерела та механізми фінансування місцевого економічного розвитку. Бюджетні механізми фінансування.
Тема 5. Громадська участь у місцевому самоврядуванні.
Очікувані результати:
За результатами навчання учасники професійного навчання повинні демонструвати:
знання
- сутності та змісту Державної стратегії регіонального розвитку;
- джерел та механізмів фінансування місцевого економічного розвитку;
уміння
- проводити маркетингові дослідження, визначати унікальність території;
- проводити презентації інвестиційних можливостей і проєктів території;
навички
- виконання в межах повноважень завдань Плану заходів з реалізації Державної стратегії регіонального розвитку;
- практичного застосування механізмів та інструментів співпраці з громадськістю задля розвитку територій.
Безкоштовно для державних службовців - працівників місцевих органів виконавчої влади та посадових осіб місцевого самоврядування Запорізької області.
Категорії посад державної служби: Б В
Категорії посад в органах місцевого самоврядування: IV V VI VII
Набір на програму не розпочато.
м. Запоріжжя, вул. Шкільна, буд. 1
Запорізька
Сумський державний університет
Академія Радник
Державний податковий університет