МОЛОДІЖНА РОБОТА

Молодіжна робота

Загальна короткострокова програма
Джерело фінансування - Iнші умови
Форма навчання - Дистанційна
Погоджено з НАДС - Програма розроблена на основі типової загальної короткострокової програми підвищення кваліфікації, затвердженої наказом НАДС від 19 лютого 2024 р. № 25-24
Напрям:
  • Впровадження змін та прийняття ефективних рішень (для державних службовців, які займають посади державної служби категорії "Б")
  • Комунікація та взаємодія
  • Сприйняття змін (для державних службовців, які займають посади державної служби категорії "В")
  • Формування та реалізація молодіжної політики / молодіжна робота
Компетентності:
  • Виконання на високому рівні поставлених завдань
  • Впровадження змін
  • Прийняття ефективних рішень
  • Професійні знання
  • Сприйняття змін

Опис програми:

Загальна мета - підвищення рівня професійних компетентностей державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування щодо організації та здійснення молодіжної роботи, забезпечення участі молоді у процесі формування та реалізації молодіжної політики.

Перелік професійних компетентностей, на підвищення рівня яких спрямовано програму:

 професійні знання з питань формування та реалізації молодіжної політики;

 професійні знання з питань організації та здійснення молодіжної роботи;

 прийняття ефективних рішень;

 виконання на високому рівні поставлених завдань;

 впровадження змін;

сприйняття змін.

СТРУКТУРА ПРОГРАМИ

 Тема 1. Молодіжна робота і потреби молоді

 Тема 2. Концепт «Участь молоді» у контексті молодіжної політики та молодіжної роботи

 Тема 3. Партнерство та комунікація в молодіжній роботі

Тема 4. Основні підходи, методи та інструменти в молодіжній роботі

Очікувані результати навчання

 За результатами навчання слухачі повинні демонструвати:

 знання

 сутності молодіжної роботи та молодіжної політики;

 основних принципів та форм участі молоді у молодіжній роботі;

 інструментів взаємодії суб’єктів молодіжної роботи;

 форм і методів комунікації з питань молодіжної роботи;

 вимог до професійних компетентностей фахівця з питань молоді (молодіжного працівника).

уміння

 застосовувати різні форми залучення молоді до формування та реалізації молодіжної політики, молодіжної роботи;

 визначати та аналізувати потреби молоді, розробляти програмні документи відповідно до таких потреб;

 визначати та  враховувати потреби різних  категорій/груп молоді під час організації та здійснення молодіжної роботи.

навички

 застосування різних інструментів формування та реалізації молодіжної роботи;

 взаємодії з молоддю;

 використання у професійній діяльності методів збору та аналізу потреб молоді;

 планування та впровадження проектів з молоддю;

 комунікації для ефективної співпраці суб’єктів молодіжної роботи.

Форма підсумкового контролю - комп'ютерне тестування

 

 

Додаткова інформація:

Платформа «Система дистанційного навчання Донбаського інституту техніки та менеджменту ЗВО «Міжнародний науково-технічний університет імені академіка Юрія Бугая»  http://www.ditm.com.ua/, Suite For Education

 

Контактна особа - Мирошниченко Валерій Максимович 0504736474


Цільова група:

Категорії посад державної служби: Б В

Категорії посад в органах місцевого самоврядування: III IV V VI VII


Обсяг програми (кредити ЄКТС): 1

Залишилося 29 місць з 30.

Дати інших наборів за цією програмою

Запис до Початок Завершення Форма навчання Наявність місць Вартість
23 Вересня 2025 24 Вересня 2025 26 Вересня 2025 Дистанційна 30 Iнші умови переглянути
Місце проведення навчання

м. Синельникове, вул. Каштанова 18-в

Дніпропетровська

Інші програми за цим напрямом