Головна місія ТОВ «НАВЧАЛЬНО-АНАЛІТИЧНИЙ ЦЕНТР КРУ» – допомагати бізнесу бути соціально відповідальним, конкурентоспроможним і готовим до викликів сучасності.
Задля реалізації мети діяльності Товариства, визначеної Статутом, Товариство планує розробляти освітні проєкти та надавати послуги, які підтримують освітній процес.
Зокрема, було започатковано проєкт «Академія роботодавців». В умовах постійного реформування українського законодавства, роботодавці стикаються з дефіцитом чіткої експертизи щодо нових правил регулювання на ринку праці. Крім того, в Україні реалізується велика кількість проєктів з підтримки розвитку підприємницької діяльності і заснування власної справи ветеранами і ветеранками та членами їх сімей, а також стимулюється розвиток підприємницької діяльності серед жінок. Разом з тим, у всіх цих програмах та проєктах відсутній елемент вивчення права трудових відносин. Тому метою діяльності «Академії роботодавців» є створення системного інструменту підтримки бізнесу через підвищення правової компетентності роботодавців, мінімізацію юридичних ризиків та впровадження сучасних стандартів інклюзивності робочого середовища. Навчальна програма охоплює питання сучасного трудового законодавства, організації найму, укладання трудових контрактів, забезпечення безпечних умов праці, працевлаштування соціально вразливих категорій, а також особливості припинення трудових відносин.
Також, було розроблено навчальний курс «Разом зміцнюємо бізнес», у рамках якого реалізовуємо системну підтримку компаній, яка поєднує освітні та практичні рекомендації, спрямовані на одну з ключових тем сьогодення — інтеграцію людей з інвалідністю у ринок праці. Під час навчання роботодавці отримують знання, які допоможуть їм розширити можливості залучення в команду кваліфікованих працівників, підготувати колектив до інтеграції нових членів команди, підвищити стійкості та спроможності колективу, розробити та впровадити внутрішню політику щодо інтеграції працівників/працівниць з інвалідністю.
Окрім того, планується надання консультаційної та методичної підтримки роботодавцям щодо застосування процедури медіації, організація та проведення різноманітних просвітницьких заходів тощо.
Основними потенційними контрагентами Товариства, вбачаються організації роботодавців та їх об’єднання, підприємства, установи та організації всіх форм власності, яким будуть надаватись практичні знання та інструменти для проведення внутрішніх кадрових процесів у відповідність до вимог законодавства, подолання кадрового дефіциту через залучення талановитих фахівців, створення сучасних, комфортних та ефективних умов роботи для всіх працівників.