Загальна мета: актуалізація та доповнення правових знань, підвищення рівня професійної компетентності посадових осіб місцевого самоврядування для вирішення основних завдань розвитку територіальної громади в умовах адміністративно-територіальної реформи.
Очікувані результати:
За результатами навчання слухачі повинні демонструвати:
знання:
· сутності державної політики у сфері публічного управління та її вплив на економічну та соціально-політичну ситуацію у суспільстві;
· законодавства та нормативно-правових актів, що стосуються повноважень та компетенцій органів місцевого самоврядування;
· проблем та перспектив співпраці між Україною та ЄС;
· змісту та підходів щодо ресурсного забезпечення територіальної громади;
· шляхів запобігання та врегулювання конфлікту інтересів у діяльності публічних службовців;
· правил комунікації;
· ролі інформаційних систем в управлінні;
уміння:
· аналізувати основні соціально-економічні показники розвитку територіальної громади;
· розробляти та здійснювати заходи щодо покращення якості надання адміністративних послуг;
· забезпечувати раціональне використання ресурсів територіальної громади;
· налагоджувати взаємодію органів місцевого самоврядування із громадськістю;
· формувати позитивний імідж органу публічної влади;
· застосовувати сучасні інформаційні технології в професійній діяльності;
навички:
· визначення особливостей використання фінансових, земельних ресурсів у територіальній громаді;
· оперативного знаходження та застосовування ефективних методів та засобів розв’язання існуючих та виникаючих проблем, пов’язаних з професійною діяльністю;
· розв’язання конфліктних ситуацій у колективі, налагодження доброзичливих взаємин між працівниками;
· ефективної роботи з інформацією.
Структура програми:
Модуль 1.Розвиток місцевого самоврядування в Україні.
Модуль 2. Державна кадрова політика. Трудове законодавство.
Модуль 3. Запобігання корупції в органах публічної влади.
Модуль 4.Європейська інтеграція та євроатлантичне співробітництво України.
Модуль 5. Механізми участі громадськості в процесі прийняття рішень на місцевому рівні.
Модуль 6. Корпоративна культура органу публічної влади.
Модуль 7. Діловодство та архівна справа органу публічної влади.
Електронна пошта: tr.cppkp@gmail.com
Категорії посад в органах місцевого самоврядування: IV V VI VII
Набір на програму не розпочато.
Тернопіль, Шпитальна, 7
Тернопільська
Хмельницький регіональний центр підвищення кваліфікації...
Чернігівський РЦПК
Харківський національний економічний університет імені...